Personalmanagement
Möchtest du im Bereich Personalmanagement durchstarten, dir fehlen aber noch die nötigen Kenntnisse?
Unser praxisnaher Kurs vermittelt dir umfassendes Wissen im modernen Personalmanagement – von Recruiting über Mitarbeiterentwicklung bis hin zu arbeitsrechtlichen Grundlagen.
Starttermin
14-tägige Starttermine
Kurssprache
Deutsch Mindestlevel B2
Englisch Mindestlevel B2
Kursdauer
Bis zu 12 Monate
Unterrichtsort
Hybrid an bis zu 7 Standorten möglich
HR Manager: Recruiting und People Analytics
Der Kurs "HR Manager: Recruiting und People Analytics" richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kenntnisse in den Bereichen Personalverwaltung, -beschaffung und -entwicklung vertiefen möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kompetenzen in der Organisation und Führung von Personal, im Gesundheitsmanagement sowie in arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Der Kurs bietet zudem Einblicke in moderne Recruiting-Strategien und People Analytics.
Wesentliche Inhalte:
- Personalverwaltung und -organisation
- Personalbeschaffung und -entwicklung
- Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit
- Kommunikation und Mitarbeiterführung
- Arbeitsrechtliche Grundlagen und wichtige Gesetze
- Weiterbildung und Eignungsverordnung (AdA)