Personalmanagement
Möchtest du im Bereich Personalmanagement durchstarten, dir fehlen aber noch die nötigen Kenntnisse?
Unser praxisnaher Kurs vermittelt dir umfassendes Wissen im modernen Personalmanagement – von Recruiting über Mitarbeiterentwicklung bis hin zu arbeitsrechtlichen Grundlagen.
Starttermin
14-tägige Starttermine
Kurssprache
Deutsch Mindestlevel B2
Englisch Mindestlevel B2
Kursdauer
Bis zu 12 Monate
Unterrichtsort
Hybrid an bis zu 7 Standorten möglich
Personalmanagement: Recruiting, Führung & Sozialrecht
Der Kurs "Personalmanagement: Recruiting, Führung & Sozialrecht" bietet eine fundierte Einführung in die wesentlichen Aspekte des Personalwesens. Er richtet sich an Fachkräfte, die ihre Kenntnisse in den Bereichen Personalrecruiting, Mitarbeiterführung und Sozialrecht vertiefen möchten. Die Teilnehmer erwerben Kompetenzen in der Personalbeschaffung, -entwicklung und -führung sowie im Umgang mit rechtlichen Rahmenbedingungen.
Inhalte:
- Personalverwaltung und -organisation: Grundlagen, Personalpolitik, Personalcontrolling
- Personalrecruiting und -entwicklung: Anforderungsprofile, Onboarding, Weiterbildung
- Kommunikation und Mitarbeiterführung: Führungskompetenzen, Feedback, Gesprächsführung
- Recht in der Personalarbeit: Lohntheorie, Sozialversicherungsrecht, Arbeitsverträge