Personalmanagement
Möchtest du im Bereich Personalmanagement durchstarten, dir fehlen aber noch die nötigen Kenntnisse?
Unser praxisnaher Kurs vermittelt dir umfassendes Wissen im modernen Personalmanagement – von Recruiting über Mitarbeiterentwicklung bis hin zu arbeitsrechtlichen Grundlagen.
Starttermin
14-tägige Starttermine
Kurssprache
Deutsch Mindestlevel B2
Englisch Mindestlevel B2
Kursdauer
Bis zu 12 Monate
Unterrichtsort
Hybrid an bis zu 7 Standorten möglich
Personalmanagement und Organisationsentwicklung: Gesundheitsmanagement, Arbeitssicherheit und Kommunikation in der Personalarbeit
Der Kurs "Personalmanagement und Organisationsentwicklung: Gesundheitsmanagement, Arbeitssicherheit und Kommunikation in der Personalarbeit" bietet eine umfassende Einführung in die wesentlichen Aspekte der Personalverwaltung und -organisation. Er richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kenntnisse in den Bereichen Personalbeschaffung, -entwicklung, Gesundheitsmanagement, Arbeitssicherheit und Kommunikation vertiefen möchten. Der Kurs behandelt zudem rechtliche Grundlagen der Personalarbeit und bereitet auf die Ausbilder-Eignungsverordnung (AdA) vor.
Wesentliche Inhalte:
- Personalverwaltung und -organisation: Grundlagen, Personalpolitik, Personalcontrolling, Personalplanung, Personalbeschaffung, Personalfreisetzung, Personalführung
- Personalbeschaffung und -entwicklung: Recruiting, Mitarbeiterförderung, Personalmarketing
- Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit: Arbeitsschutz, Unfallversicherungen, Ergonomie, psychologische Gesundheit
- Kommunikation und Mitarbeiterführung: Führungskompetenzen, Kommunikationsstrategien, Feedback
- Recht in der Personalarbeit: Lohntheorie, Sozialversicherungsrecht, Arbeitsverträge, Kündigungsrecht
- Ausbilder-Eignungsverordnung (AdA): Weiterbildungsplanung, Bewerberauswahl, Weiterbildungsdurchführung.