Personalmanagement
Möchtest du im Bereich Personalmanagement durchstarten, dir fehlen aber noch die nötigen Kenntnisse?
Unser praxisnaher Kurs vermittelt dir umfassendes Wissen im modernen Personalmanagement – von Recruiting über Mitarbeiterentwicklung bis hin zu arbeitsrechtlichen Grundlagen.
Starttermin
14-tägige Starttermine
Kurssprache
Deutsch Mindestlevel B2
Englisch Mindestlevel B2
Kursdauer
Bis zu 12 Monate
Unterrichtsort
Hybrid an bis zu 7 Standorten möglich
Personalplanung & Arbeitsrecht im Personalwesen
Der Kurs "Personalplanung & Arbeitsrecht im Personalwesen" vermittelt grundlegende und vertiefte Kenntnisse in der Personalverwaltung, Personalbeschaffung, Personalentwicklung sowie im Arbeitsrecht. Er richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in diesen Bereichen erweitern möchten. Die Teilnehmer lernen, wie sie Personalprozesse organisieren, rechtliche Rahmenbedingungen einhalten und Mitarbeiter gezielt fördern können.
Wesentliche Inhalte:
- Personalverwaltung und -organisation: Grundlagen, Personalpolitik, Personalcontrolling
- Personalbeschaffung und -entwicklung: Recruiting, Onboarding, Personalmarketing
- Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit
- Kommunikation und Mitarbeiterführung
- Arbeitsrecht: Lohntheorie, Sozialversicherungsrecht, Arbeitsverträge, Kündigungsrecht
- Ausbilder-Eignungsverordnung (AdA)