Personalmanagement
Möchtest du im Bereich Personalmanagement durchstarten, dir fehlen aber noch die nötigen Kenntnisse?
Unser praxisnaher Kurs vermittelt dir umfassendes Wissen im modernen Personalmanagement – von Recruiting über Mitarbeiterentwicklung bis hin zu arbeitsrechtlichen Grundlagen.
Starttermin
14-tägige Starttermine
Kurssprache
Deutsch Mindestlevel B2
Englisch Mindestlevel B2
Kursdauer
Bis zu 12 Monate
Unterrichtsort
Hybrid an bis zu 7 Standorten möglich
Recruiting & Talent Development Manager
Der Kurs "Recruiting & Talent Development Manager" richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in den Bereichen Personalbeschaffung, -entwicklung und -management vertiefen möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kenntnisse in der Gestaltung von Recruiting-Prozessen, der Entwicklung von Personalstrategien sowie im Personalmarketing. Der Kurs bietet zudem Einblicke in rechtliche Rahmenbedingungen und vermittelt Führungskompetenzen.
Wesentliche Inhalte:
- Recruiting-Workflow, Anforderungsprofile, Bewerberauswahl
- Personalentwicklungsstrategien, Weiterbildung, Traineeprogramme
- Internes und externes Personalmarketing, Employer Branding
- Führungskompetenzen, Kommunikation, Gesundheitsmanagement
- Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, Arbeitnehmerüberlassung