Personalmanagement
Möchtest du im Bereich Personalmanagement durchstarten, dir fehlen aber noch die nötigen Kenntnisse?
Unser praxisnaher Kurs vermittelt dir umfassendes Wissen im modernen Personalmanagement – von Recruiting über Mitarbeiterentwicklung bis hin zu arbeitsrechtlichen Grundlagen.
Starttermin
14-tägige Starttermine
Kurssprache
Deutsch Mindestlevel B2
Englisch Mindestlevel B2
Kursdauer
Bis zu 12 Monate
Unterrichtsort
Hybrid an bis zu 7 Standorten möglich
Training and Development Manager
Der Kurs "Training and Development Manager" richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in den Bereichen Personalverwaltung, -organisation und -entwicklung vertiefen möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kenntnisse in der Personalbeschaffung, Mitarbeiterführung, Kommunikation sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. Zudem wird die Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO) behandelt, um die Qualifikation als Ausbilder zu erlangen.
Wesentliche Inhalte:
- Personalverwaltung und -organisation: Grundlagen, Personalpolitik, Personalcontrolling
- Personalbeschaffung und -entwicklung: Recruiting, Mitarbeiterförderung
- Personalmanagement: Gesundheitsmanagement, Arbeitssicherheit
- Kommunikation und Mitarbeiterführung: Führungskompetenzen, Gesprächsführung
- Recht in der Personalarbeit: Arbeitsverträge, Sozialversicherungsrecht
- AEVO: Weiterbildungsvoraussetzungen, Weiterbildungsdurchführung