HR Analyst Recruiting & People Analytics

Der Kurs HR Manager: Recruiting & People Analytics richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in den Bereichen Personalbeschaffung, -entwicklung und -management vertiefen möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kenntnisse in der Personalverwaltung, im Gesundheitsmanagement, in der Arbeitssicherheit sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. Zudem werden Fähigkeiten in der Kommunikation und Mitarbeiterführung sowie in der Anwendung der Ausbilder-Eignungsverordnung vermittelt. Der Kurs ist besonders relevant für Personen, die in der Personalabteilung tätig sind oder eine solche Position anstreben.

Wesentliche Inhalte:

• Personalverwaltung und -organisation
• Personalbeschaffung und -entwicklung
• Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit
• Arbeits*und Sozialversicherungsrecht
• Kommunikation und Mitarbeiterführung
• Ausbilder-Eignungsverordnung (AdA)