HR Manager Digitales Recruiting & Personalgewinnung

Der Kurs HR Manager 4.0: Digitalisierung und Recruiting richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kenntnisse in den Bereichen Personalverwaltung, -beschaffung und -entwicklung vertiefen möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kompetenzen in der Organisation und Planung von Personalprozessen, im Recruiting sowie in der Personalentwicklung. Zudem werden rechtliche Grundlagen der Personalarbeit und die Ausbilder-Eignungsverordnung behandelt. Der Kurs ist besonders relevant für Personen, die in der digitalen Transformation des Personalmanagements tätig sind.

Wesentliche Inhalte:

• Personalverwaltung und -organisation
• Personalbeschaffung und -entwicklung
• Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit
• Kommunikation und Mitarbeiterführung
• Rechtliche Grundlagen in der Personalarbeit
• Ausbilder-Eignungsverordnung (AdA)