HR-Manager Schwerpunkt Arbeitsrecht

Der Kurs HR-Manager Schwerpunkt Arbeitsrecht richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht vertiefen möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kompetenzen in Personalverwaltung, Personalbeschaffung, Personalentwicklung, Gesundheitsmanagement, Arbeitssicherheit sowie in der Kommunikation und Mitarbeiterführung. Zudem werden rechtliche Grundlagen und wichtige Gesetze im Personalbereich behandelt. Der Kurs schließt mit der AEVO-Ausbilder-Eignungsverordnung ab, die auf die Weiterbildung von Nachwuchskräften vorbereitet.

Wesentliche Inhalte:

• Personalverwaltung und -organisation
• Personalbeschaffung und -entwicklung
• Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit
• Kommunikation und Mitarbeiterführung
• Arbeitsrechtliche Grundlagen und Gesetze
• AEVO-Ausbilder-Eignungsverordnung