HR Manager: Zeitarbeit im Zeitalter von Digitalisierung

Der Kurs HR Manager: Zeitarbeit & Digitalisierung richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kenntnisse in den Bereichen Personalbeschaffung, -entwicklung und -management vertiefen möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kompetenzen in der Kommunikation und Mitarbeiterführung sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. Der Kurs behandelt zudem die rechtlichen Rahmenbedingungen der Zeitarbeit und die Anforderungen der Ausbilder-Eignungsverordnung.

Wesentliche Inhalte:

• Personalverwaltung und -organisation: Personalbeschaffung, -entwicklung, -führung
• Personalmanagement: Gesundheitsmanagement, Arbeitssicherheit, Zeitarbeit
• Kommunikation und Mitarbeiterführung
• Recht in der Personalarbeit: Arbeitsverträge, Sozialversicherungsrecht
• AEVO: Weiterbildungsvoraussetzungen, Durchführung und Abschluss